Aujourd'hui, le débat sur «le Genre» est entré dans nos mœurs tout comme le combat pour la scolarisation des jeunes filles, pour la Parité, pour l'accès des filles à l'Armé, ce bastion «masculin» et maso par excellence… Sans oublier les nouveaux jobs de Sister Taxis ou taxiwomen, de femmes mécanos et autres…
Dans l'appareil d'Etat, à part le poste suprême, les femmes ont eu à occuper presque toutes les stations de pouvoir. Un accès à ces instances de décisions qu'elles n'ont jamais cessé de revendiquer. Même si, des fois, ces nominations relevaient plus du pouvoir discrétionnaire du maitre des céans…
C'est vraiment au niveau de l'Entreprise que l'on peut mesurer, à sa juste valeur, l'avancée significative des femmes dans les instances de décisions. Des lieux de pouvoir où on n'y accède pas seulement par le verbe ou le militantisme, mais plutôt par les compétences et les performances. Où il faut prouver et «délivrer» comme disent les Anglo-saxons. Si elles y ont arrivé, en force, dans certains secteurs comme la Banque et la Finance, le Marketing et la Communication, les métiers du Droit et des Ressources humaines, c'est parce qu'elles ont dû bien faire leurs classes, étalonner leurs états de services, s'inscrire dans la durée…

D'hier à aujourd'hui, la lutte pour l'émancipation et la promotion des femmes, leur responsabilisation et leur leadership est un engagement de tous les jours. Bref, un sacerdoce. C'est le sens que lui donne une certaine Marie Angélique Savané, militante de la cause féministe. Une passionaria dans l'âme qui y a donné quasiment toute sa vie. Aujourd'hui encore, elle est au front. Mais cette fois-ci, c'est pour implanter durablement les mécanismes de bonne gouvernance au niveau continental. Elle nous parle ici, en long en large, de «son MAEP», une excroissance du NEPAD qui marche fort alors que ce dernier semble plutôt en panne. Nous vous proposons aussi un entretien fort instructif de Mme Fatou Sarr Sow, spécialiste des questions de genre et surtout d'entreprenariat féminin. Sans compter des portraits de jeunes femmes managers pour servir d'exemple à leurs sœurs qui veulent suivre leurs traces. Enfin, une fenêtre a été ouverte sur la présence des femmes dans les secteurs de la micro-finance et de l'agroalimentaire.

Comme quoi, le 08 mars 2008 a beau être derrière nous, REUSSIR, «le magazine du business», n'a pas pu s'empêcher de revenir sur l'événement et le célébrer à juste valeur. N'est-ce pas que les Femmes nioko yor (ont la cote) ?

Dossier coordonné par Baye Dame WADE